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从北京到新加坡,走出去两年后,刘英子从一个公益新兵蜕变为业内人士。在这个过程中,她开始按照专业化理念组建团队,培训员工,在项目上也开始了专业化探索,在蒋会成的引领下确立了成美基金会的四个发展领域:教育、医疗、文化和环保。“很快就打开了局面,做得风生水起,还是和学习有关系。”刘英子总结,“我们的起点特别高,原因就在于蒋总站的高度特别高,他指明的方向,让你走的路,就是朝着高起点去做的。”

根据百年育才发布的2018年半年度报告,截至2018年6月30日,百年育才实现营收5820.96万元,同比增长44.29%;归属于挂牌公司股东的净利润为171.58万元,同比增长337.96%;净利润164.42万元,同比增长319.69%。

蒋会成显然不满意她的回答。“他会想办法在企业里筹这笔款,并要求我多动脑筋。”刘英子说。影响政府决策对于一个慈善项目而言显然是极大的成功,蒋会成经常以此鼓励刘英子。“你的职责不但是要资助这些孩子,也包括影响大众来参与来支持来捐款,还有就是影响到政府的决策,让政府看到这个人群,然后把他们纳入保障体系。”他告诉她:“全国现在有几十万事实孤儿,你靠募款的话,每年只能多救助几千个,自己做几十年也做不完。”

第一投资集团的理念是“人是我们的第一投资”,1992年,一投创立之初,蒋会成即提出这个理念,在一投内部不断实践。以员工福利为例,子女上学、住房补贴、退休金和培训等均有相关安排,他因此获得“全国关爱员工优秀民营企业家”称号。蒋会成认为,在慈善领域,人也应该是慈善公益投资的第一对象。“人是根本,人是所有事物始发的那个1,有了1,才有后面无数0的可能。将‘人是我们的第一投资’这个理念延续到公益慈善事业中,应该是我对成美基金会最大的影响了吧。”

我们企业大概有700、800家分子公司,海外都有十几家。看得见、摸得着、管得到的时候效率最高,机制最好,当你看不见、管不着的时候,跟国有企业是类似的,必须要转变机制。我们深刻地意识到这一点,在转变机制上做了大文章,大概六年下来,我们公司已经组建了超过140家合伙制企业。多半是新组建的,有一部分是原有的逐步调整的,已经形成了400个合伙人,既是管理者,又是企业的老板。

● 脱贫脱贫是2000多年来中国一直想解决但没有解决的,我自己觉得这是很了不起的理想主义的行为。脱贫光靠政府肯定不行,光靠企业更加不行。所以政府是左手,企业是右手,只有左右手联合起来,才能解决这样的问题。● 中美贸易的摩擦中美贸易,中国的对手是美国,今天我们的竞争标准在美国手上,金融标准在美国手上,技术在美国手里,中美之间的竞争看起来非常之难,而从现在世界的格局来看,中美竞争对我们的困难相对要大很多。

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